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Leiter Produktion (m/w)
Industrie/Technik/Produktion 3371 Leiter Produktion (m/w)
Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein Schweizer Industrieunternehmen mit nationalen sowie globalen Produktions- und Vertriebsstätten. Mit qualitativ hochwertigen Produkten und Dienstleistungen nimmt Sie weltweit eine führende Marktposition ein. Im Zuge einer Reorganisation rekrutieren am Standort in der Ostschweiz einen durchsetzungsstarken und unternehmerischen
In dieser gestalterischen Führungsaufgabe sind Sie zusammen mit einem Team für die lokale Produktion des Konzerns zuständig. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen dabei:
  • Sicherstellung der Produktion und Veredelung von hochvolumigen spanabhebenden Einzelteilen sowie von kleinsten Losgrössen
  • Coachen und Befähigen der Direct Reports
  • Bedarfsorientiertes und wirtschaftliches Veredeln von Einzelteilen
  • Gewährleisten einer Express-Fertigung für Bemusterungen
  • Knowhow Sicherung und Wissenstransfer zur Wertsteigerung der Fertigprodukte
  • Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung der Prozesse und Herstelltechnologien
Wir wenden uns an eine umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit die über eine technische Grundausbildung (Polymechaniker) sowie eine höhere technische Weiterbildung (FH, HF) verfügt. Nebst mehrjähriger Führungserfahrung im Produktionsumfeld überzeugen Sie mit einem Verständnis für Feinmechanik und Oberflächenveredelung sowie einer zielgerichteten und systematischen Arbeitsweise. Zudem erwarten wir gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse hinsichtlich Organisation, Produktionskonzepten und Kosten-Management sowie ein modernes Verständnis für Qualitäts- und Prozess-Management. Ebenso bringen Sie breite und langjährige Erfahrungen in Lean- und Change Management mit. Sehr gute Englischkenntnisse, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Risikobereitschaft und Innovationskraft runden das Anforderungsprofil ab.
Leiter Produktion (m/w)
Administration/GL-Assistenz 3372 Leiter Produktion (m/w) Hochautomatisierte Fertigungszellen

Im Auftrag eines innovativen Schweizer Grossunternehmens mit globalem Fussabdruck rekrutieren wir für den Produktionsstandort in der Ostschweiz einen selbständig arbeitenden und teamfähigen Sie führen ein Team und leiten die hochvolumige Produktion in der letzten
Fertigungsstufe. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Personelle und fachliche Führung der verschiedenen Mitarbeitenden
  • Entwicklung und Weiterbildung der Mitarbeitenden
  • Aktive Unterstützung bei der Gestaltung von neuen high tech Produkten und den dazugehörigen Produktionsprozessen
  • Sicherstellen einer effizienten Produktion unter Einhaltung des Kostenbudgets
  • Einführung neuer Technologien und Produkte in die Abteilung
  • Ausbau und Implementierung einer hochautomatisierten konformen Fertigung
  • Fokussierung und Umsetzung von Operational Excellence
Sie verfügen über eine technische Grundausbildung im industriellen Umfeld (Automatiker, Polymechaniker, Mechatroniker) mit einer Weiterbildung zum Werksleiter oder Techniker HF/FH. Nebst mehrjähriger Führungserfahrung in der Produktionsleitung überzeugen Sie mit vertieftem Wissen in Fertigungsverfahren und Automatisierungen, Erfahrung in Projektmanagement sowie fundierten Kenntnissen über Prozess- und Qualitätsmanagement. Weitere wichtige Anforderungen sind:
  • Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse mit hochvolumigen Produktionsanlagen
  • Lean- und Changemanagement Erfahrung
  • Umsetzungsstärke
  • Kooperativer Führungsstil und überzeugende Argumentationsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wenn Sie Interesse daran haben, den Aufbau von hochautomatisierten Fertigungslinien und Robotern mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Leiter(in) Finanzen & HR 80-100%
Finanzen/Controlling/Treuhand 3369 Leiter(in) Finanzen & HR 80-100% Kaufmännische Leitung in einem KMU

Bei unserer Mandantin handelt es sich um das Ostschweizer Traditionsunternehmen Cavelti AG, das zusammen mit der Schwestergesellschaft Kernbrand (Kommunikationsagentur am Standort St. Gallen) in eine Familien-Holding gehört. Mit innovativen Lösungen in den Bereichen Beratung/Kreation, Content/Verlag, Digitales Marketing sowie Publishing/Printproduktion, einer konsequenten Kundenfokussierung und rund 60 kompetenten und engagierten Mitarbeitenden nimmt es in der Ostschweiz eine starke Marktposition ein. Im Zuge einer personellen Veränderung suchen wir eine(n) initiative(n) und kommunikative(n) Sie arbeiten aktiv an der Entwicklung der Unternehmensstrategie mit und stellen die Grundlagen zur finanziellen und wirtschaftlichen Führung des Unternehmens sicher. Zusammen mit einem kleinen Team übernehmen Sie folgende Hauptaufgaben:
  • Sicherstellen einer korrekten Finanzbuchhaltung (2 Gesellschaften und 1 Holding)
  • Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen nach OR
  • Budget- und Liquiditätsplanung
  • Personaladministration inkl. Lohnbuchhaltung
  • Weiterentwicklung der Kostenträgerrechnung
  • Führen des Stockwerkeigentumsmandats sowie der Stiftungsrechnung der Personalvorsorge
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche oder fachspezifische Weiterbildung (HF, FH, Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen). Zudem konnten Sie bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln und bringen das Fachwissen mit, die finanziellen und personaladministrativen Angelegenheiten eines KMU’s kompetent zu leiten. In Ihrer Rolle als Controller gelingt es Ihnen abteilungsübergreifend zu beraten und kritisch zu hinterfragen. Weitere wichtige Anforderungen sind:
  • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Vertrauenswürdige und integre Persönlichkeit
  • Teamfähigkeit und Empathie
  • Software-affin: gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Abacus

Wenn Sie sich als unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit verstehen, die gerne Verantwortung übernimmt und auch operativ anpackt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verant­wort­li­cher Pro­zess­ma­na­ge­ment und Organisation (m/w)
Marketing/Verkauf 3368 Verant­wort­li­cher Pro­zess­ma­na­ge­ment und Organisation (m/w) persönlich, verantwortungsvoll, zukunftsorientiert

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um die Ganz Gruppe aus St. Gallen, ein innovatives, familiengeführtes Handels- und Handwerksunternehmen aus der Baubranche, das in einer Gruppenstruktur organisiert ist. Aufgrund höchster Beratungskompetenz und erstklassiger Serviceorientierung nimmt es mit seinen operativen Gesellschaften führende Marktpositionen ein und stellt seit Generationen eine erfolgreiche Geschäftsentwicklung sicher. Um die eingeschlagene Digitalisierungsstrategie in den Verlegebetrieben weiter umzusetzen, suchen wir Sie als In dieser Stabsstellenfunktion sind Sie direkt dem Gruppen-CEO unterstellt. Diese Funktion beinhaltet 4 Teilbereiche mit folgenden Hauptaufgaben:

Prozessmanagement und Organisation für die Verlegebetriebe :
  • Neuorganisation (BPR) von AbaBau und AbaProject
  • Definition des Sollprozesses zusammen mit den Fachbereichen, Erarbeitung des Pflichtenheftes und die anschliessende Umsetzung
  • Unterstützung der Fachbereiche in der Umsetzung, Schulung, Festigung und Weiterentwicklung der Prozesse

Weiterentwicklung der Digitalisierung in den Verlegebetrieben:
  • Weiterentwicklung von digitalen Prozessen und Initiierung neuer Digitalisierungsschritte bei übertragenen Projekten als Projektleiter

Projektsekretär und Projektmitarbeiter:
  • Projektsekretär bei den strategischen Projekten. Dazu gehört die Führung des Projektportfolios, die Überwachung und Einforderung der Pendenzen in den Projekten, die Kontrolle der Terminplanung und deren Einhaltung, sowie die Sicherstellung der Kommunikation zwischen den Bereichen bei interdisziplinären Projekten

Finanz- und Rechnungswesen:
  • Weiterentwicklung der Digitalisierung in den Unterstützungsprozessen (Finanz- und Rechnungswesen, Personal/HR und zentrale Dienste)
Wir wenden uns an eine versierte Persönlichkeit mit einem Fachausweis in Finanz- und Rechnungswesen oder einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung auf Stufe FH. Sie haben gute Erfahrung mit Abacus, idealerweise mit AbaProject, sehr gutes Prozessdenken, Erfahrung in Definition und Modellierung von Prozessen und eine hohe IT-Affinität für Digitalisierungsthemen und Datenmanagement runden Ihre Fachkompetenzen ab.
Als pragmatische "Macherpersönlichkeit" verstehen Sie sich als betriebswirtschaftlichen Allrounder, der ein breites Aufgabenspektrum schätzt.

Wenn Sie gerne in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen Verantwortung übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Junior Einkäufer (m/w)
Administration/GL-Assistenz 3370 Junior Einkäufer (m/w) Internationale Beschaffung in der Lebensmittelindustrie

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein erfolgreiches Produktions- und Handelsunternehmen aus der Lebensmittelindustrie, das über eine starke Marktposition in diversen Nischen verfügt. Im Zuge einer anstehenden personellen Veränderung rekrutieren wir für das KMU mit Sitz in der Ostschweiz einen verhandlungsstarken Als Einkaufsfachperson sind Sie mit operativen und strategischen Tätigkeiten gefordert und arbeiten eng mit der Produktion und dem Qualitätsmanagement zusammen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
  • Durchführen von Lieferantenverhandlungen
  • Disposition und Kontrolle von Bestellungen
  • Sicherstellung der geforderten Qualitätsstandards
  • Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalysen
  • Abwicklung von Zoll- und Importformalitäten
  • Evaluation neuer Lieferanten
Für diese Spezialistenfunktion suchen wir eine gewissenhafte und vorausschauende Persönlichkeit, die langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen und pflegen kann. Nebst einer kaufmännischen Grundausbildung und fachspezifischer oder betriebswirtschaftlicher Weiterbildung haben Sie Interesse am Thema Beschaffung von Lebensmitteln und überzeugen mit einer selbständigen und organisierten Arbeitsweise. Sehr gute Englischkenntnisse und eine KMU-Mentalität runden das Anforderungsprofil ab.
Kauf­män­ni­sche(r) Allrounder(in)
Administration/GL-Assistenz 3367 Kauf­män­ni­sche(r) Allrounder(in) Kaufmännischer Gestaltungsspielraum in der IT-Branche

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein IT-Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Grossraum St. Gallen. Dieses innovative und dynamische KMU mit über 30 Mitarbeitenden, bietet vom lokalen Server bis zur Cloud Lösung anbieterneutrale Komplettlösungen an. Im Zuge des Wachstums und zur Weiterentwicklung der administrativen Prozesse rekrutieren wir eine(n) kundenorientiert handelnde(n) und organisationsstarke(n)
In dieser abwechslungsreiche Drehscheibenfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für sämtliche Aufgaben im Bereich Administration/Innendienst. Zu Ihren Haupttätigkeiten zählen:
  • Auftragsabwicklung von der Offerte bis zur Nachkalkulation
  • Sicherstellen der Verrechnung der Leistungen
  • Mahnwesen, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
  • Führen der Auftragsablage (Rapporte, Lieferanten-Rechnungen, etc.)
  • Administrative Anlaufstelle für die IT Spezialisten
  • Aufbereitung der Finanzen für externe Treuhandfirma
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung aus dem Verkaufs-Innendienst oder der Finanzbuchhaltung. Nebst einer äusserst selbständigen und zuverlässigen Arbeitsweise überzeugen Sie mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein, sicheren Kommunikationsfähigkeiten und dem nötigen Durchsetzungsvermögen. Weitere wichtige Anforderungen sind:
  • Zahlenflair
  • Sicheres Auftreten
  • Berufserfahrung im Projektumfeld

Wenn Sie sich als kaufmännische(r) Allrounder(in) mit einer Affinität für IT verstehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Mandatsleiter Treuhand (m/w) 80-100%
Finanzen/Controlling/Treuhand 3366 Mandatsleiter Treuhand (m/w) 80-100% Karriereschritt im Treuhandumfeld

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein erfolgreiches Ostschweizer Beratungsunternehmen in den Fachbereichen Steuern & Recht, Merger & Akquisition, Immobilien und Treuhand. In diesen vier Kompetenzbereichen unterstützt dieses agile und nutzenorientierte Unternehmen mit einem Team von Spezialisten diverse KMU-Kunden mit massgeschneiderten Lösungen. Zur Verstärkung der Kompetenzbereiche Treuhand, Steuern und Recht rekrutieren wir am Standort in der Grossregion St. Gallen einen kommunikativen und sozialkompetenten Innerhalb des 10-köpfigen Treuhandteams übernehmen Sie die Verantwortung für die eigenständige Leitung von Treuhandmandaten und unterstützen zudem den Bereich Steuern. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen dabei:
  • Führen von Finanz- und Lohnbuchhaltungen
  • Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen
  • Führen von Abschlussbesprechungen mit Kunden
  • Erstellen von Steuererklärungen für nat. und jur. Personen
  • Unterstützung und Behandlung in Spezialsteuerfällen
  • Beratung von KMU-Kunden in finanzbuchhalterischen Fragestellungen
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen (idealerweise Treuhand) sowie eine fachspezifische Weiterbildung (Fachausweis Treuhand, Finanz- und Rechnungswesen). Sie sind sicher im Erstellen von Quartals- und Jahresabschlüssen und sind in der Lage in grundlegenden und weiterführenden Steuerthemen einen fachlichen Beitrag zu leisten. Als kunden- und lösungsorientiert handelnde Fachperson überzeugen Sie mit einem sicheren Auftreten und einem Gespür für Kundenbedürfnisse. Weitere wichtige Anforderungen sind:
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz
  • Exakte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Gute Abacus-Kenntnisse
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie sich in einem innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien und modernen Anstellungsbedingungen einbringen wollen freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Position bietet bei entsprechender Eignung Potenzial zur partnerschaftlichen Beteiligung.
Leitung HRM (m/w) 80-100%
Human Resource Management 3364 Leitung HRM (m/w) 80-100% Moderne Personalarbeit im KMU-Umfeld

Bei unserem Auftraggeber, der Osterwalder Gruppe, handelt es sich um ein inhabergeführtes Familienunternehmen aus der Ostschweiz mit verschiedenen Geschäftsbereichen. Als unabhängiger Mineralölimporteur mit eigenen Tanklagern und Tankstellennetz verfügt dieses traditionsreiche und innovative KMU über eine starke regionale Marktpräsenz und einen hohen Bekanntheitsgrad. Weitere erfolgreich geführte Geschäftsfelder sind die Autopflege (Auto-SPA), Wasserstoffmobilität, Immobilien sowie Kanalreinigung. Im Zuge einer bevorstehenden Pensionierung und dem Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs (Retail) rekrutieren wir eine umsetzungsstarke und kommunikative In dieser abwechslungsreichen Kaderposition sind Sie direkt der Gruppenleitung unterstellt und betreuen in einem 2er Team rund 200 Mitarbeitende in diversen Personalthemen. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Sicherstellung der Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse
  • Eigenständiges Führen der gesamten Personaladministration inkl. Payroll
  • Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden
  • Aufbau von neuen HR Prozessen
  • Unterstützung der Mitarbeitenden im Bereich der beruflichen Vorsorge (eigene Pensionskasse)
  • Führen von anspruchsvollen Mitarbeitenden-Gesprächen
  • Unterstützung der Gruppenleitung in administrativen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Mitarbeit in gruppenweiten Projekten
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen eines KMU's sowie eine fachspezifische Weiterbildung im HRM und verstehen sich als anpackende Allrounder-Persönlichkeit. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse aus dem Retail mit oder haben bereits Erfahrungen mit Gesamtarbeitsverträgen sammeln können. Wir wenden uns an eine loyale, integre und proaktive Vertrauensperson, die mit einem sicheren Auftreten und ausgeprägter Empathie zu überzeugen vermag. Ein sicherer Umgang mit MS Office, eine gewisse IT-Affinität sowie Freude an einem breiten Aufgabengebiet runden das Anforderungsprofil ab.

Wenn Sie gerne in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen Verantwortung übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Feue­rungs­tech­ni­ker Festbrennstoffe (m/w)
Administration/GL-Assistenz 3363 Feue­rungs­tech­ni­ker Festbrennstoffe (m/w) Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Traditionsunternehmen, welches seit 40 Jahren in der Ostschweiz exklusive Cheminée-Einsätze und Kaminsysteme produziert. Zur Entlastung des Inhabers suchen wir einen Als Feuerungstechniker sind Sie verantwortlich für die Produktentwicklung. Sie leiten den Prüfstand und unterstützen den Aussendienst in technischen Belangen. Dazu übernehmen Sie die Stellvertretung des Inhabers und können sich vorstellen, mittelfristig die Geschäftsführung zu übernehmen. Wir wenden uns an eine innovative Persönlichkeit für die Weiterentwicklung des Sortiments. Sie sind Feuerschauer, Kaminfeger, Hafnermeister o.ä. und verfügen über fundierte Kenntnisse in Messtechnik, Erfahrung im Aufbau von Kamineinsätzen und Schornsteinen. Für die Planung derselben sind gute Anwenderkenntnisse in CAD / MS Office erforderlich.

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld mit der Möglichkeit, mittelfristig die Geschäftsführung zu übernehmen. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen.
Projektleiter digital (m/w)
Informatik/Multimedia 3360 Projektleiter digital (m/w) digitale DNA

Bei unserer Mandantin handelt es sich um eine unabhängige Full-Service Digitalagentur mit nur einem Ziel und einer Leidenschaft: die Zukunft der Kunden erfolgreich zu machen.

Die Agentur unterstützt schweizweit KMUs in der Digitalisierung und Automation von Marketing, Verkauf sowie der Administration. Die Entwicklung und Umsetzung neuer digitaler Geschäftsmöglichkeiten für Kunden gehört ebenso zum Kerngeschäft.

Im Zuge der strategischen und operativen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir für ein langfristiges Engagement einen Profi aus der digitalen Welt als zukünftigen In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position übernehmen Sie nach einer sorgfältigen und detaillierten Einführung die Projektleitung mit folgenden Schwerpunkten:
  • Eigenständige Führung von Marketing Mandaten, insbesondere im Inbound Marketing und der Marketing Automation
  • Mandatsbezogenes Führen des Projektteams und der Freelancer
  • Akquise von Neukunden und Pflege der Bestandskunden
  • Controlling/Nachkalkulation
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots
Für diese sehr vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine Persönlichkeit mit einer höheren Ausbildung in Marketing (Uni, FH) und einer Weiterbildung mit Fokus Digital Marketing. Begriffe wie Marketing Automatisierung, Inbound Marketing und Content Marketing kennen Sie bestens. Sie sind eine begeisterungsfähige, belastbare, kommunikative und kreative Persönlichkeit, welche kundenorientiert denkt und handelt.

Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung auf Agentur und/oder Unternehmensseite mit und können Erfolge in der Projektleitung von cross-medialen und absatzorientierten Kampagnen vorweisen. Deutsch ist Ihre Muttersprache und Ihre Englischkenntnisse sind gut. Ihr Fokus liegt auf einer langfristigen Zusammenarbeit.

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten und mit verschiedenen Optionen für Ihre berufliche Zukunft. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
Head Area Sales Management (m/w)
Marketing/Verkauf 3362 Head Area Sales Management (m/w) Internationale Führungsaufgabe im Sales

Bei unserer Mandantin handelt es sich um die Sky-Frame AG, die dank grosser Leidenschaft und tiefem Verständnis für Technik, Architektur und Raumgestaltung das international führende Schiebefenstersystem mit Entwicklungs- und Produktionsstandort in der Schweiz vertreibt. Für die rahmenlosen Schiebefenster wird Sky-Frame regelmässig mit renommierten Design- und Unternehmenspreisen ausgezeichnet. Nebst dem Hauptsitz der Sky-Frame AG in Frauenfeld, wo das Premiumprodukt entwickelt und produziert wird, verfügt das Unternehmen über internationale Niederlassungen sowie diverse Vertriebspartnerschaften. Für die Leitung des internationalen Verkaufsgebiets rekrutieren wir einen führungsstarken und strategisch denkenden In dieser dynamischen Führungsposition berichten Sie direkt an das Geschäftsleitungsmitglied CSO - Chief Sales Officer und übernehmen die Führungsverantwortung für die Niederlassungen in AT/IT sowie für das internationale Area Sales Management Team. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Führen, Coachen und Weiterentwickeln der Vertriebsmitarbeitenden (B2B und B2C)
  • Aktive Betreuung von Vertriebspartnern in Österreich und Italien
  • Erstellen von Wettbewerbs- und Marktanalysen
  • Entwicklung und Umsetzung einer Marktbearbeitungsstrategie
  • Pflege und strategische Weiterentwicklung der Vertriebspartner
  • Lean Management im eigenen Verantwortungsbereich
Wir wenden uns an eine kommunikative und empathische Führungspersönlichkeit, die über eine technische Grundausbildung (idealerweise im Bereich Metall-, Glas- oder Fassadenbau) sowie eine höhere betriebswirtschaftliche oder verkaufsspezifische Weiterbildung (FH, Verkaufsleiter) verfügt. Sie überzeugen mit einem Leistungsnachweis im direkten Verkauf sowie mit mehrjähriger Führungserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten. Zudem bringen Sie ausgeprägte Coaching-Fähigkeiten, eine konzeptionelle Arbeitsweise sowie Erfahrung im internationalen Vertriebspartnergeschäft mit. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (weitere Sprachen sind von Vorteil) sowie eine Reisebereitschaft von 30-40% runden das Anforderungsprofil ab.

Wenn Sie in einem wachstumsorientierten, inhabergeführten Unternehmen einen aktiven Beitrag an der steten Weiterentwicklung der Erfolgsgeschichte leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kaufm. Sach­be­ar­bei­te­rin Vor­sor­ge­ver­wal­tung 60-80%
Administration/GL-Assistenz 3359 Kaufm. Sach­be­ar­bei­te­rin Vor­sor­ge­ver­wal­tung 60-80% Kundenbetreuung im Vorsorgeumfeld

Für die Personalvorsorgestiftung der medizinischen und paramedizinischen Berufe in der Schweiz suchen wir für die Niederlassung in St. Gallen eine mitdenkende, engagierte und selbständig agierende Als Mitglied eines sehr sympathischen Teams zeigen Sie sich eigenständig für folgende Tätigkeiten verantwortlich:
  • Mutationen (Eintritte, Austritte, Lohnänderungen usw.) verarbeiten
  • Telefonische und schriftliche Kundenanfragen auf Deutsch, Französisch und Italienisch bearbeiten
  • Planofferten und Einkaufsberechnungen erstellen
  • Neuverträge aufnehmen
  • Verpfändungen und Wohneigentumsvorbezüge bearbeiten
  • Risikoversicherungsanträge bearbeiten
  • Einkäufe und Freizügigkeitsleistungen verbuchen
  • Beratung und Abwicklung der Pensionierungen
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich der beruflichen Vorsorge
  • Stilsicheres Deutsch und gute Französisch- sowie Italienischkenntnisse
Wir wenden uns mit dieser Ausschreibung an kunden- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeiten mit zuverlässiger und strukturierter Arbeitsweise. Schätzen Sie das lebhafte Umfeld und behalten Sie auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Eine spannende neue Herausforderung wartet auf Sie.
Kaufmännische Wie­der­ein­stei­ge­rin Einkauf / Pro­dukt­ma­na­ge­ment 40-60%
Administration/GL-Assistenz 3358 Kaufmännische Wie­der­ein­stei­ge­rin Einkauf / Pro­dukt­ma­na­ge­ment 40-60% Lokal verankert, international abgestützt

Unsere Kundin ist ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen mit weltweit über 1200 Mitarbeitenden. Sie produziert seit mehr als 150 Jahren Mess-, Regel- und Überwachungsgeräte für Haustechnik, Industrie und Umweltschutz. Die Schweizerische Tochtergesellschaft hat ihren Sitz zurzeit noch im St. Galler Rheintal und baut im Zuge des weiteren Ausbaus, den neuen Sitz in Oberbüren. Wir suchen eine sehr selbständige, an einem ausserordentlich breiten Arbeitsspektrum interessierte In dieser sehr abwechslungsreichen und äusserst selbständigen Drehscheibenfunktion sind Sie zuständig für folgende Themenbereiche:
  • Terminplanung, Bestellungen, Stammdatenpflege
  • Einkauf, Kalkulation, Preislisten
  • Kataloge / Flyer gestalten
  • Lagerbewirtschaftung, Warenversand
  • generelle Unterstützung des Geschäftsführers
Unsere Anforderungen an Sie sind ebenso vielfältig und speziell. Die Position ist ein idealer Einstieg, um nach der Familienzeit wieder ins Berufsleben einzusteigen. Sie haben eine kaufmännische Grundausbildung, Kenntnisse im Produktmanagement, sind sattelfest in Korrespondenz, haben gute Anwenderkenntnisse MS Excel und sprechen idealerweise Französisch oder Englisch (keine Bedingung). Sie sind sich organisieren gewohnt, arbeiten sehr strukturiert und haben einen hohen Eigenantrieb und lieben es mit anzupacken! Sie arbeiten im neu erbauten Standort in Oberbüren.

Die Aufgaben und unsere Anforderungen in diesem kleinen Team, sind wirklich sehr vielfältig! Gerne würden wir mit Ihnen persönlich über Ihre neue Herausforderung sprechen.
Senior Sales Manager Schweiz - Digital Sales
Informatik/Multimedia 3357 Senior Sales Manager Schweiz - Digital Sales Digitalisierung ist Ihr Steckenpferd?

Unsere Mandantin bietet digitale Zertifikate, Dienstleistungen und Lösungen, die es den Kunden erlauben, ihre Geschäfte gesetzeskonform, revisionssicher und vertrauenswürdig auf elektronischem Weg ohne Medienbrüche abzuwickeln. Als Teil einer international tätigen Gruppe steht das Schweizer Unternehmen seit vielen Jahren an vorderster Front, wenn es um digitale Technologien im Bereich Signing Solution geht. Zur Verstärkung des Teams, suchen wir auf den nächstmöglichen Termin einen Als Senior Sales & Account Manager planen Sie selbstständig Akquisitionsmassnahmen, begeistern Kunden (B2B) von unseren digitalen & innovativen Dienstleistungen und tragen mit Ihren Verkaufsabschlüssen zum Erfolg des Unternehmung bei.
  • Bedarfsermittlung, Beratung, Verkauf und Gewinnung von grösseren Neukunden und Partnern im Bereich von IT-Security Dienstleistungen, v.a. im Umfeld von PKI & Digital Signing
  • Betreuung, Entwicklung und Verkauf innerhalb eines zugeteilten, attraktiven Portfolios von grösseren Bestandskunden und Partnern
  • Leiten von Kundenmeetings auf C-Level (vor Ort und remote)
  • Selbstständige Beantwortung von Pflichtenheftanfragen und Ausarbeitung von Angeboten
  • Teilnahme als Verkaufsrepräsentant an eigenen und externen Events mit passenden Zielgruppen
  • Administrative Tätigkeit im Zusammenhang mit der Verkaufsfunktion (z.B. CRM-Bewirtschaftung, Pre-Onboarding von gewonnenen Projekten, Teilnahme an Verkaufsmeetings usw.)
Wir wenden uns an eine initiative und kommunikative Persönlichkeit, die über eine technische und/oder kommerzielle Grundausbildung verfügt und eine Höhere technische oder kommerzielle Weiterbildung (z.B. eidg. Fachausweis, FH, HF) besitzt.
  • Mindestens 3-5 Jahre Verkaufserfahrung von digitalen Dienstleistungen (B2B)
  • Sales Hunting und Accounting gleichermassen ausgeprägt
  • Erfahrung im Bereich PKI und Digital Signing von Vorteil
  • Hohe IT-Affinität, Passion für Digitalisierung
  • Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse (Business Level), Französisch von Vorteil
  • Einsatz- und Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
  • Professioneller, gewandter, sicherer Auftritt und Präsentationsfähigkeit gegenüber Kunden und Partnern
  • Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Problemstellungen sowie deren Lösung für unsere Kunden
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Grosse Eigeninitiative und Selbstständigkeit
  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Loyalität
Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
Geschäftsführer/­-in Spitex
Geschäftsführung 3354 Geschäftsführer/­-in Spitex Führung und Change Management im Gesundheitswesen

Bei unserer Mandantin handelt es sich um die Spitex St.Gallen AG, die als Nonprofit-Organisation der gesamten Bevölkerung der Stadt St.Gallen niederschwelligen Zugang zu einem bedarfsgerechten Spitexangebot sicherstellt. Die Leistungen der Spitex St.Gallen AG beinhalten die ambulante Gesundheitsvorsorge, Hilfe und Pflege zu Hause. Im Zuge eines laufenden Transformationsprozesses und der Ausrichtung auf die städtische Altersstrategie rekrutieren wir eine(n) kommunikative(n) und integrative(n) Als Geschäftsführer/-in übernehmen Sie den Vorsitz der Geschäftsleitung und berichten an den Verwaltungsrat. Zentrale Herausforderungen werden das kulturelle Change Management sowie die Weiterentwicklung der Unternehmensprozesse und die Nutzung von modernen digitalen Hilfsmitteln sein. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Umsetzung der strategischen Ziele und Projekte sowie strategisches Controlling
  • Sicherstellung einer hohen und kundenorientierten Dienstleistungsqualität
  • Implementieren einer Vertrauenskultur mit hoher individueller Selbstverantwortung
  • Festlegung und Sicherstellung eines einheitlichen Betriebskonzepts inkl. Qualitätsmanagement
  • Initiieren, Koordinieren und Leiten von Projekten zur Weiterentwicklung des Betriebs
  • Erarbeiten von Betriebsjahreszielen, Budget und Jahresbericht
  • Erarbeiten von Grundlagen für die strategischen Entscheidungen des Verwaltungsrates
Sie verfügen über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung auf tertiärem Niveau (FH/Uni) oder eine solide betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit fachlicher Grundausbildung im Gesundheits-/ Sozialwesen. Zur erfolgreichen Umsetzung der bevorstehenden Herausforderungen erwarten wir mehrjährige Führungserfahrung auf Geschäftsleitungsstufe aus dienstleistungsorientierten Organisationen im Gesundheitswesen. Sie überzeugen mit einem souveränen und stufengerechten Auftreten, einer ausgeprägten Kundenorientierung sowie hoher Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen. Weitere wichtigen Anforderungen sind:
  • Ausgeprägte Leadership-Qualitäten
  • Hohes Mass an Team- und Integrationsfähigkeit
  • Stellt den Menschen in den Mittelpunkt
  • Erfahrung in Change Projekten
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Gutes Verständnis der finanziellen Unternehmensführung
  • Hohe Motivationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Integre, loyale und sozialkompetente Persönlichkeit

Es bietet sich die Möglichkeit, in einer dynamischen, gemeinnützigen Organisation aktiven Einfluss auf die Zukunftsgestaltung zu nehmen. Bei Fragen zum Unternehmen und der Position steht Ihnen auch der Verwaltungsratspräsident, Daniel Mächler, gerne zur Verfügung (daninullel.maechler@spitex-st.gallen.ch, +41 79 216 62 02). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis am 30.07.2021.
Leitung Ver­si­cher­ten­ver­wal­tung Pensionskasse (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3352 Leitung Ver­si­cher­ten­ver­wal­tung Pensionskasse (w/m) Denken Sie an Ihre Zukunft - Führungsaufgabe im Pensionskassengeschäft

Bei unserer Mandantin handelt es sich um die Pensionskasse des Schweizer Familienunternehmen Bühler AG in Uzwil. Die grösste firmeneigene Pensionskasse der Ostschweiz verwaltet das Vermögen von rund 4'300 Versicherten. Im Zuge einer frühzeitigen Nachfolgeregelung rekrutieren wir eine verantwortungsvolle, engagierte und mitdenkende In dieser spannenden und vielseitigen Tätigkeit stehen Sie in engem Austausch mit dem Leiter der Pensionskasse und führen ein Team von drei Mitarbeitern. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
  • Sicherstellung der gesetzes- und reglementskonformen Abwicklung sämtlicher Geschäftsfälle
  • Betreuung und Beratung der Versicherten
  • Erstellen von Berechnungen und anspruchsvoller Korrespondenz
  • Weiterentwicklung des Bereichs Vorsorge und Optimierung der Prozesse
  • Bearbeiten der Koordinations- und IV-Fälle
  • Schnittstelle zu internen und externen Kunden (HR, Ämter)
Wir wenden uns an eine empathische Teamplayer-Persönlichkeit mit mehrjähriger ausgewiesener Berufserfahrung in der Pensionskassen-Versichertenverwaltung und einer fachspezifischen Weiterbildung in diesem Bereich. Zusätzlich bringen Sie mit:
  • Erste Führungserfahrung
  • Hohes Mass an Sozialkompetenz, analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
  • Empfängergerechte Kommunikationsfähigkeiten
  • Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Versierter Umgang mit MS Office (besonders in Excel und PowerPoint)
  • Kenntnisse in Swiss Pension und SAP von Vorteil

Wünschen Sie sich eine interessante und vielseitige Herausforderung in einem zukunftsorientieren Unternehmen mit einer offenen Kommunikationskultur, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Sach­be­ar­bei­te­rin Im­mo­bi­li­en­be­wirt­schaf­tung 50-100% (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3355 Sach­be­ar­bei­te­rin Im­mo­bi­li­en­be­wirt­schaf­tung 50-100% (w/m) Gute Seele für Immobilienanliegen

Bei unserer Mandantin handelt es sich um eine erfolgreiche, stark wachsende Unternehmensgruppe aus der Ostschweiz, die über ein eigenes Immobilienportfolio mit über 40 Wohn- und Gewerbeimmobilien verfügt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine zuverlässige, selbständig agierende und engagierte Eingebettet in einem sympathischen Team sind sie für folgende Haupttätigkeiten zuständig
  • Betreuung von Liegenschaften und den dazu gehörenden Verwaltungsaufgaben
  • Bearbeitung von Mieteranliegen
  • Ansprechperson für Mieter, Handwerker und Behörden
  • Betreuung des Vertragswesens
  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Immobilienbranche
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
  • Empfängergerechte Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohes Mass an Sozialkompetenz
  • Führerschein Kat. B

Sie schätzen den Umgang mit Menschen, sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit tadellosen Umgangsformen, dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Junior Product Manager 80% (w/m)
Marketing/Verkauf 3351 Junior Product Manager 80% (w/m) Internationale Beschaffung - Lifestyleartikel

Bei unserer Mandantin handelt es sich um einen auf dem Schweizer Markt führenden Anbieter von Konsumgütern für Lifestyleartikel mit Sitz in der Zentralschweiz. Das inhabergeführte KMU im B2B Bereich mit rund 30 Mitarbeitenden zeichnet sich durch das richtige Gespür für Trends und Qualität sowie eine konsequente Kundenfokussierung aus. Zur Verstärkung des bestehenden Teams rekrutieren wir einen dynamischen, mitdenkenden und verantwortungsvollen In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position übernehmen Sie nach einer sorgfältigen und detaillierten Einführung Ihren eigenen Produktebereich. Folgende Aufgaben gehören zu Ihrem zukünftigen Tätigkeitsfeld:
  • Überwachung und Pflege der Stammdaten aus dem eigenen Bereich in den relevanten Systemen (Artikel/Sortiment) sowie Sicherstellung der Datenqualität (Artikeleröffnung im ERP)
  • Sortiments-Analysen und -gestaltung in Abstimmung mit Head PM
  • Durchführung von einkaufsrelevanten Tätigkeiten, z. B. Offerteinholung, Preiskalkulation
  • Aktive Vertretung des Vorgesetzten (Head PM)
  • Mitarbeit in bereichsinternen Projekten
Wir wenden uns an eine jüngere, vernetzt denkende Persönlichkeit, die über erste Berufserfahrung im Handelsumfeld verfügt. Weitere wichtige Anforderungen sind:
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufslehre mit einer Weiterbildung zum Betriebswirtschafter/in HF oder Marketingfachfrau/-mann.
  • Affinität zu Dekorationsartikel
  • Hohes Mass an Eigeninitiative und Kreativität
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie gute Organisationsfähigkeiten
  • Kenntnisse aus der Textil- oder Floristikbranche von Vorteil
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch

Planen Sie Ihren nächsten Karriereschritt, haben Macherqualitäten, packen gerne mit an und sind flexibel? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Eine spannende, entwicklungsfähige Aufgabe im familiären Umfeld wartet auf Sie.
Projekt- / Bauleiter (m/w)
Administration/GL-Assistenz 3353 Projekt- / Bauleiter (m/w) Von Grund auf sicher!

Persönlich, transparent, kompetent und anders. So wird unsere Kundin von ihren Kunden und Partnern beschrieben. Sie geht in der Zusammenarbeit mit Architekten, Bauherren, Investoren und Bauträgerschaften neue und effiziente Wege in der Umsetzung. Eine Erfolgsgeschichte in der Ostschweiz sucht weitere Verstärkung, die mit Begeisterung und Feuer fürs Bauen Ihren Beitrag leistet als Sie planen, überwachen und koordinieren alle Tätigkeiten der an einem Bauwerk beteiligten Unternehmen, Lieferanten und Spezialisten und sind für Termin-, Qualitäts- und Kostenstandards verantwortlich. Sie übernehmen Projekte im Industrie-, Wohnungs- und öffentlichem Bau und betreuen diese von A bis Z. Sie haben eine bautechnische Grundausbildung und eine Weiterbildung zum dipl. Bauleiter oder sind in Ausbildung dazu. Initiative, Durchsetzungsvermögen, ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten werden ebenso vorausgesetzt wie Kenntnisse im Umgang mit den branchenüblichen EDV-Programmen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Architekt / Pro­jekt­ent­wick­ler (m/w)
Bau/Architektur/Gewerbe 3322 Architekt / Pro­jekt­ent­wick­ler (m/w) Entwicklung von Bauprojekten

Unsere Kundin, die Akkurat AG, mit Sitz in St. Gallen, hat sich in ihrer Geschichte in der Projektentwicklung von anspruchsvollen und komplexen Bauvorhaben einen bedeutenden Namen erarbeitet. Erfahrene Entwickler verstehen den Dialog mit komplexen Bauaufgaben, schaffen Raum für orts- und städtebauliche Visionen und planen Projekte, die Durchschnittlichkeiten sprengen, ohne dabei Gesetzmässigkeiten zu ignorieren. Zur Verstärkung der Kompetenz und den weiteren Ausbau des Entwicklungsteams suchen wir einen versierten Zu Ihren sehr spannenden Aufgaben gehören:
  • Ganzheitliche selbstständige Projektbearbeitung von der Machbarkeitsstudie zum Vor- und Bauprojekt bis und mit Erlangen der Baubewilligung und Übergabe in die Realisation
  • Mitwirkung und Begleitung von Akquisitionsprozessen für bebaute / unbebaute Grundstücke
  • Analysieren von Nutzer- und / oder Investorenbedürfnissen, einschliesslich Erhebung aller relevanten Informationen
  • Kommunikation mit Immobilien-Nutzern, Land- oder Liegenschaftseigentümern, Planern und Behördenvertretern
Sie haben eine Ausbildung als Architekt FH/ETH, ergänzt mit einem NDS in Raumplanung oder Projektentwicklung/Arealentwicklung und soliden Kenntnissen im Baurecht. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Projektentwicklung, ansonsten würden Sie professionell in die Thematik eingeführt. Drive, Begeisterung, aktives Handeln, Identifikation, alles Attribute, die wir uns von Ihnen wünschen!

Hand auf's Herz: Sie sind ein Teamplayer, der Perspektiven sieht und sich nicht mit Durchschnitt zufrieden gibt!
Garten- und Land­schafts­ar­chi­tekt Fachrichtung Entwurf (w/m) 80-100%
Bau/Architektur/Gewerbe 3350 Garten- und Land­schafts­ar­chi­tekt Fachrichtung Entwurf (w/m) 80-100% Ihre Passion für Gartenbauprojekte

Unsere Kundin, eine renommierte Unternehmung in der Gartenplanung und im Gartenbau, mit Sitz im Grossraum Thurgau - Winterthur, plant, baut und pflegt Gärten für eine anspruchsvolle Kundschaft. Mit innovativen Projektideen, handwerklichem Geschick und spürbarem Berufsstolz verwandeln die Mitarbeiter Aussenräume zu Lebens- und Wohnräumen für Ihre Kunden. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir im Auftrag einen praxisorientierten, leidenschaftlichen und sehr Kunden orientierten Zu Ihren absolut selbständigen und mit grosser Leidenschaft und ausgeprägter Kreativität verbundenen Tätigkeiten gehören:
  • Beratung der Kunden in anspruchsvollen Gartenbauprojekten
  • Erstellung und Visualisierung von individuellen Projekten für Ihre Kunden mit modernsten CAD-Programmen
  • Begleitung Ihrer Kunden von der ersten Idee bis zur Umsetzung des Projektes
  • Planung, Beratung Ihrer Kunden im Bereich der Materialisierung und Ausgestaltung mit Mobiliar, Beleuchtung und Accessoires
Wir suchen ausgebildete LandschaftsarchitektInnen mit Fachrichtung Entwurf mit hohem Praxisbezug. Als kreativer Kopf sprühen Sie von Ideen, haben ausserdem Organisationstalent, sind innovativ, vernetzt denkend und geschickt in der Beratung und Planung. Als Mensch sind Sie teamfähig, offen, neugierig und haben eine positive Lebenseinstellung. Zudem sind Sie verhandlungsgewandt, fair und begegnen Ihren Kunden, Lieferanten und Kollegen mit Respekt und Menschlichkeit.

Wagen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben. Hier erwarten Sie echte Entwicklungschancen!
Teamleiter Controlling (m/w)
Finanzen/Controlling/Treuhand 3348 Teamleiter Controlling (m/w) Betriebswirtschaftliche Beratung im Gesundheitswesen

Bei unserer Mandantin handelt es sich um das Kantonsspital St. Gallen, das für die medizinische Grundversorgung der Bevölkerung der Region St. Gallen, Flawil und Rorschach zuständig ist. Daneben übernimmt das Kantonsspital St. Gallen als Zentrumsspital zahlreiche medizinische Spezialaufgaben für die Einwohner des Kantons St. Gallen und einiger angrenzender Kantone. Zur Verstärkung des Controlling Teams rekrutieren wir einen In dieser abwechslungsreichen Führungsposition berichten Sie direkt an den stellvertretenden CFO und übernehmen zusammen mit einem Team die Verantwortung für folgende Aufgaben:
  • Überprüfen und Plausibilisieren der Quartalsabschlüsse auf Stufe Kliniken/Institute und Fachbereiche
  • Präsentation und Diskussion der Ergebnisse mit diversen Ergebnisbereichsverantwortlichen
  • Betriebswirtschaftliche Betreuung von verschiedenen Bereichen bei operativen und strategischen Fragestellungen
  • Erstellung von periodischen Analysen, Auswertungen und Benchmarks
  • Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente und Mitarbeit in interdisziplinären Projekten
Wir wenden uns an eine kommunikative und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die über eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH, Universität) oder eine fachspezifische Weiterbildung verfügt. Als anpackende Macherpersönlichkeit überzeugen Sie mit einem souveränen und gewinnenden Auftreten, einer hohen intrinsischen Motivation und sind in der Lage, Finanzthemen zielgruppenspezifisch zu präsentieren. Nebst einigen Jahren Berufserfahrung im Controlling bringen Sie eine Affinität für das Gesundheitswesen und ein Flair für SAP-BW mit. Wenn Sie sich als dienstleistungsorientierte Persönlichkeit aktiv in einem gut strukturierten Umfeld einbringen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Mandatsleiterin Treuhand und Revision (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3346 Mandatsleiterin Treuhand und Revision (w/m) Lieben Sie Zahlen und möchten Verantwortung übernehmen?

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um ein überschaubares Treuhandunternehmen in der Stadt St. Gallen. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir eine versierte, einsatzfreudige und selbstständige In dieser Funktion führen Sie ein kleines Sachbearbeiter-Team, sind Sparringpartner der Geschäftsleitung und für folgende Tätigkeiten zuständig:
  • Bearbeitung von Buchhaltungs- und Abschlussmandaten
  • Abwicklung von komplexeren Aufträgen innerhalb der Steuerberatung
  • Abwicklung der Aufträge in den Bereichen Umstrukturierung, Vorsorge, Gutachtertätigkeiten und dergleichen
  • Akquisition von Mandaten und Aufträgen
  • Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur eidg. Treuhänderin oder vergleichbare Weiterbildung
  • Mindestens fünfjährige Treuhanderfahrung
  • Sehr gute IT-Kenntnisse inklusive ABACUS
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Persönlichkeiten mit einem hohen Mass an Selbstständigkeit und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein. Sie verfügen zudem über die Fähigkeit adressatengerecht zu kommunizieren und über einen professionellen Arbeitsstil. Zudem sind Sie lösungsorientiert, flexibel sowie belastbar. Eine vielseitiges und abwechslungsreiche Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential wartet auf Sie!
Pro­jek­tas­sis­ten­tin im Bauumfeld (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3344 Pro­jek­tas­sis­ten­tin im Bauumfeld (w/m) Lebhafte Drehscheibenaufgabe

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um ein renommiertes Unternehmen in der Baubranche im St. Galler Rheintal. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir eine mitdenkende, sehr selbständig agierende und proaktive In dieser spannenden Schnittstellenfunktion stehen Sie in engem Kontakt zu internen und externen Stellen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Folgenden:
  • Administrative und organisatorische Entlastung der Vorgesetzten
  • Terminkoordination
  • Erste Ansprechpartnerin für interne und externe Stellen
  • Allgemeine Korrespondenz
  • Ergänzende Assistenzaufgaben
  • Kaufmännische Grundausbildung oder Ausbildung zum Konstrukteur mit kaufmännischer Weiterbildung
  • Einige Jahre Praxisnachweis aus einer vergleichbaren Tätigkeit, vorzugsweise im Bauumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme
  • Stilsicher Deutschkenntnisse
Wir freuen uns auf Bewerbungen von belastbaren, flexiblen Persönlichkeiten mit grosser Selbständigkeit, Eigenverantwortung und guter Organisation. Sie sind gerne die interne Dienstleisterin, packen mit an, sind kollegial, hilfsbereit und verfügen über eine Portion Humor. In dieser lebhaften Stelle behalten Sie in der Hektik die Ruhe und den Überblick.
Sach­be­ar­bei­te­rin Treuhand (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3345 Sach­be­ar­bei­te­rin Treuhand (w/m)

Position mit Entwicklungspotenzial

Unsere Auftraggeberin ist ein renommiertes, national vertretenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Treuhand, Wirtschaftsprüfung sowie Steuern und Recht mit Sitz in der Stadt St. Gallen. Zur Verstärkung des Treuhandteams suchen wir eine selbständig arbeitende, mitdenkende und verantwortungsbewusste

Als Mitglied eines sympathischen Teams sind Sie für folgende Aufgaben zuständig:

  • Führung von Mandatsbuchhaltungen
  • Mithilfe in der Abschlusserstellung
  • Lohnbuchhaltung und Personaladministration
  • nat. und jur. Steuererklärungen
  • Unterstützung der Mandatsleiter
  • ergänzende Administrationsaufgaben
Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an junge Persönlichkeiten mit kaufmännischer Ausbildung im Treuhand sowie 1-2 Jahren Erfahrung aus einer vergleichbaren Aufgabe. Nebst Ihrem ausgeprägtem Zahlenflair sind Sie stilsicher in der deutschen Sprache und Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme. Wir stellen uns eine Persönlichkeit mit dem Wunsch nach Weiterentwicklung Richtung Fachausweis vor, die über eine exakte Arbeitsweise, grosse Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein verfügt. Eine spannende Aufgabe wartet auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Assistentin (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3342 Assistentin (w/m) Internationales Umfeld

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein erfolgreiches Unternehmen mit weltweiten Produktions- und Vertriebsstandorten. Für den Hauptsitz in der Stadt St. Gallen suchen wir eine dienstleistungsorientierte, mitdenkende aber auch selbständig agierende In grosser Selbständigkeit und Eigenverantwortung unterstützen Sie die Geschäftsleitung in folgenden abwechslungsreichen Tätigkeiten:
  • Korrespondenz auf Deutsch und Englisch
  • Kontaktpflege zu internen und externen Stellen als kompetente Ansprechpartnerin
  • Terminkoordination
  • Detaillierte Organisation von Geschäftsreisen und Anlässen
  • Researchaufgaben zu spezifischen Themen
  • Allgemeine Sachbearbeitung
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Erste Erfahrung aus einer vergleichbaren Aufgabe als Assistentin (z.B. in einer Anwaltskanzlei)
  • Stilsichere Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Programme

Sie bringen Passion und Freude für Ihre täglichen Aufgaben mit und arbeiten überlegt, vorausschauend, qualitätsbewusst aber auch selbständig und fleissig. Sie sind teamfähig, hilfsbereit und flexibel und verfügen über ein eine ausgeprägte Kundenorientierung. Ein repräsentatives, strahlendes Auftreten, Diskretion, Loyalität und Verschwiegenheit werden zudem vorausgesetzt. Eine abwechslungsreiche, spannende Aufgabe wartet auf Sie. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
IT Systemtechniker (m/w)
Informatik/Multimedia 3339 IT Systemtechniker (m/w) Eine gute Partnerschaft baut auf Vertrauen

Unsere Mandantin ist seit mehr als 30 Jahren auf die Entwicklung von Software und Digitalisierungslösungen für Unternehmen im Bau- und Baunebengewerbe spezialisiert. Das Unternehmen bezeichnet sich zurecht als verlässlicher und starker Partner, wenn es um Branchensoftware geht. Das hochmotivierte Team betreut schweizweit tausende von Kunden mit seinen Applikationen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und motivierten

In dieser abwechslungsreichen und spannenden Position übernehmen Sie eine aktive Rolle innerhalb des IT Teams. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:

  • Erstellen und Pflegen von IT-Betriebskonzepten und IT Prozess- und Servicedokumentationen
  • Monitoring und Behebung von Störungen
  • Betrieb und Wartung der shared und dedizierten Kundenumgebungen
  • Mitarbeit im eigenen Rechenzentrum
  • Realisierung von Kundenlösungen
  • Bearbeitung von Incidents, Service Request
Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an kommunikative, offene Persönlichkeiten mit ausgeprägter Teamorientierung, hohem Dienstleistungsgedanken und Flexibilität mit folgenden Skills:
  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder höhere Ausbildung jeweils mit Erfahrung
  • Fundiertes, praxisorientiertes Wissen in den Bereichen Microsoft Windows AD 2016, Microsoft Windows Server sowie virtualisierten Systemumgebungen (VMware vSphere) und Power-Shell
  • Sie besitzen solides Wissen in Netzwerk-Technologien sowie im Microsoft-Umfeld. ADS, Office365 und Azure sind keine Fremdwörter für Sie.
  • Selbstständiges, zuverlässiges, organisiertes und exaktes Arbeiten
  • Kundenorientierte Denk- und Handlungsweise

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld.
Verkaufsleiter International (m/w)
Marketing/Verkauf 3336 Verkaufsleiter International (m/w) Internationale Verkaufsleitung in der Lebensmittelbranche

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein produzierendes Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie mit Sitz in Süddeutschland. Das mittelständische Unternehmen überzeugt mit hochwertigen Produkten sowohl in Bio als auch in konventioneller Qualität und hat sich im nationalen und internationalen Markt eine starke Marktposition erarbeitet. Im Zuge einer geordneten Altersnachfolgeregelung rekrutieren wir einen umsetzungsstarken und strategisch denkenden In dieser vielseitigen Führungsposition berichten Sie direkt an den Geschäftsführer und übernehmen die Verantwortung für die Umsetzung der Wachstumsstrategie im nationalen und internationalen Verkauf. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Führen des internationalen BtoB Verkaufsgeschäfts (Key Account Manager und Innendienst)
  • Coachen, fördern und entwickeln des Verkaufsteams
  • Erstellen von Markt- und Wettbewerbsanalysen verschiedener Märkte
  • Definition und Erschliessung neuer strategischer Geschäftsfelder
  • Betreuung von internationalen Key Accounts und Akquisition von Neukunden
  • Erstellen einer rollierenden Umsatz- und Ergebnisplanung
  • Gestaltung und Umsetzung von Struktur- und Prozessoptimierungen im Verkauf
  • Verkaufsplanung und Koordination mit Einkauf/Produktion/Qualitätsmanagement
  • Ausarbeiten von Rahmenverträgen und Preisgestaltung
Wir wenden uns an eine initiative und kommunikative Persönlichkeit, die über eine höhere Ausbildung (Universität, Fachhochschule) sowie fundierte Vertriebserfahrung in der internationalen Lebensmittelindustrie (idealerweise Asien) verfügt. Zudem konnten Sie Ihre positiven Führungskompetenzen, Ihr unternehmerisches Denken und Handeln, sowie Ihre konsequente Kundenorientierung bereits erfolgreich im mittelständischen Umfeld unter Beweis stellen. Sie überzeugen mit einem gewinnenden Auftreten, kommunizieren mit Partnern im In- und Ausland auf Augenhöhe und verstehen es, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen. Als strategische und analytisch denkende Person agieren Sie als Sparringpartner für den Geschäftsführer und arbeiten gleichzeitig auch sehr bodenständig und operativ an pragmatischen Lösungen. Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch (Französisch von Vorteil) sowie eine internationale Reisebereitschaft (ca. 20%) runden das Anforderungsprofil ab.

Wenn Sie gerne in einem professionellen und gleichzeitig familiären Umfeld einen aktiven Beitrag an der Weiterentwicklung des Unternehmens leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Leiter/in Ge­schäfts­stel­le Privatkunden
Banken/Versicherungen/Recht 3333 Leiter/in Ge­schäfts­stel­le Privatkunden Führungsaufgabe im Privatkundengeschäft

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um eine erfolgreiche Universalbank aus der Ostschweiz, die über eine starke regionale Marktpräsenz verfügt. Exzellenz, Engagement, Nachhaltigkeit und Verlässlichkeit sind zentrale Unternehmenswerte, die einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten. Im Zuge einer personellen Veränderung im Führungsteam rekrutieren wir für eine Geschäftsstelle mit rund 20 Mitarbeitenden eine/n unternehmerisch agierende/n und führungsstarke/n Als Mitglied des Führungsteams berichten Sie direkt an die Geschäftsleitung und übernehmen zusammen mit Ihrem Team die Verantwortung für die aktive Beratung von individuell- und teambetreuter Privatkunden. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
  • Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie
  • Coachen, Befähigen und Entwickeln der Mitarbeitenden
  • Beratung von komplexeren Privatkunden
  • Erstellen von Marktanalysen und Ableiten von Massnahmen
  • Planung und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten
  • Öffentlichkeitsarbeit, Networking und Beziehungspflege in der Region
Wir wenden uns an eine marktorientierte Führungspersönlichkeit, die über mehrjährige Berufs- und Verkaufserfahrung im Bereich der Privatkundenberatung sowie eine höhere bankfachliche Aus- und Weiterbildung verfügt. Sie besitzen fundierte direkte und indirekte Führungserfahrung, überzeugen mit einem positiven und professionellen Auftreten sowie einem Netzwerk im Privatkundengeschäft. Weitere wichtige Voraussetzungen sind:
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Erfahrung im Retail Banking
  • Fundierte transformationale Führungskompetenz
  • Empfängergerechte Kommunikationsfähigkeiten

Wenn Sie gerne in einem Umfeld mir kurzen Entscheidungswegen arbeiten und Gestaltungsspielräume schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
System Consultant 80-100% (m/w)
Informatik/Multimedia 3328 System Consultant 80-100% (m/w) Das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungslösungen

Unser Auftraggeber, die IGS GmbH mit Sitz in St. Gallen, entwickelt und betreibt Informatiklösungen für kantonale Sozialversicherungsunternehmen, Ausgleichskassen und IV-Stellen in der Schweiz und dem Fürstentum Liechtenstein. Ein herausforderndes Umfeld, innovative Projekte sowie ein interessantes Anstellungspaket, gepaart mit überschaubaren Strukturen und kurzen Kommunikationswegen, zeichnen die IGS GmbH aus. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir auf den nächst möglichen Termin einen kommunikativen und technisch versierten In dieser abwechslungsreichen Fachposition gehören folgende Bereiche zu Ihren Hauptaufgaben:
  • Unterstützen eines störungsfreien Servicebetriebs bei unseren Kunden
  • Analyse und Beurteilung von Störsituationen zusammen mit den übrigen Supportpools
  • Evaluation der Störungen zusammen mit den Anwendern
  • Entwickeln und Durchführen von adäquaten Massnahmen
  • Aktive Zusammenarbeit und Beratung der Anwender vor Ort
  • Führung und Koordination der Betriebspartner im Rahmen der Supportprozesse
  • Verfolgung der Incident Bearbeitung, Auslösung und Führung von Eskalationsprozessen zusammen mit Betreibern, Lieferanten und Kundenvertretern
  • Unterstützen von fachlichen Betriebsaufgaben
Für diese spannende Herausforderung wenden wir uns an Informatiker mit folgendem Profil:
  • Ausbildung in Wirtschaftsinformatik HF/Diplom oder entsprechende Aus- und Weiterbildung
  • Erfahrung in der Systemtechnik oder Applikationsentwicklung
  • breite ICT-Kenntnisse
  • gute Kenntnisse im betrieblichen Prozess-Framework (ITIL) oder in Entwicklungsmethoden
  • Projekterfahrung
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • Französischkenntnisse (oder Bereitschaft zur Weiterbildung)

Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre stufengerechte Kommunikation mit Kunden intern sowie extern, Ihre Zuverlässigkeit und Ihre hohen Qualitätsansprüche an die eigene Arbeit. Ihre Arbeitsweise ist verantwortungsvoll, lösungsorientiert und Sie sind offen für Neues.

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
Key Account Manager DACH (m/w)
Industrie/Technik/Produktion 3326 Key Account Manager DACH (m/w) Key Account Management im Lebensmitteleinzelhandel

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein produzierendes Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie mit Sitz in Süddeutschland. Das mittelständische Unternehmen überzeugt mit hochwertigen Produkten sowohl in Bio als auch in konventioneller Qualität und hat sich im nationalen und internationalen Markt eine starke Marktposition erarbeitet. Zur Intensivierung der Verkaufsaktivitäten im Vertriebskanal Lebensmitteleinzelhandel rekrutieren wir einen Sie sind direkt dem Verkaufsleiter unterstellt und übernehmen die Verantwortung für die aktive Marktbearbeitung im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Pflege und Betreuung der Key Accounts im Lebensmitteleinzelhandel
  • Proaktive Betreuung von Kunden und Steuerung der Vertriebspartner (Handelsvertreter)
  • Entwickeln und Umsetzen von Verkaufskonzepten für bestehende und neue Produkte
  • Organisation und Teilnahme an Messen
  • Erstellen von Angeboten und Vertragsprüfungen (Rahmenverträge)
  • Führen von Preisverhandlungen und Planung von Promotionen
  • Verkaufsplanung und Koordination mit Einkauf/Produktion
Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Verkauf im LEH-Umfeld und können eine höhere betriebswirtschaftliche Weiterbildung vorweisen. Als kommunikative und zuverlässige Verkaufspersönlichkeit gelingt es Ihnen, bestehende Kundenbeziehungen zu vertiefen und neue Marktpotenziale zu erschliessen. Sie überzeugen mit pragmatischen "Macherqualitäten", einem bodenständigen sowie gewinnenden Auftreten und sind es gewohnt, in einem mittelständischen Unternehmen Verantwortung zu übernehmen. Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie eine Reisebereitschaft in der DACH Region runden das Anforderungsprofil ab.
Hardware Entwickler (m/w)
Informatik/Multimedia 3324 Hardware Entwickler (m/w) Lösungen mit Perspektiven

Unser Kunde ist seit vielen Jahren ein Kompetenter Partner wenn es um industrielle Automation, Antriebs- und Steuerungstechnik, Visualisierung und technische Informatik geht. Zur Verstärkung des Entwicklerteams suchen wir einen erfahrenen Zu Ihren Hauptaufgaben in dieser herausfordernden Tätigkeit gehören:
  • Anforderungsanalyse mit den Kunden
  • Entwickeln und Erstellen komplexer Elektroschaltpläne gemäss den Anforderungen der Kunden oder des eigenen Steuerungsbau
  • Abstimmung mit den Kunden und Beratung bei der Erstellung von Hardwarekonzepten, Evaluierung der Betriebsmittel
  • Berechnungen
Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an unternehmerisch denkende HW Entwickler mit folgenden Skills:

Eine abgeschlossene Berufslehre als Automatiker, Elektriker oder ähnliches, gerne auch mit einer Weiterbildung zum HF Techniker. Sie bringen praktische Erfahrung in der Automation, sowie im Lesen und evtl. Zeichnen (Eplan P8) von Elektroschaltplänen mit.
Sie mögen den Umgang mit stetigen Herausforderungen und haben Lust auf Vielfalt und Entwicklung. Sie arbeiten gern selbstständig, fachlich präzise und mit gutem Überblick. Sie sind flexibel und bleiben gelassen, auch unter Starkstrom. Integrität und Loyalität sind Ihnen keine Fremdwörter.

Unser Kunde bieten Ihnen eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen und kollegialen Team. Sie haben die Möglichkeit selbständig zu arbeiten, eigene Ideen einzubringen, Lösungen zu finden und Ihr unternehmerisches Flair voll zu entfalten.

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld.
Sach­be­ar­bei­te­rin Ver­kaufsin­nen­dienst (w/m)
Marketing/Verkauf 3319 Sach­be­ar­bei­te­rin Ver­kaufsin­nen­dienst (w/m) Erfolgreiches Handelsunternehmen

Bei unserer Mandantin handelt es sich um ein äusserst erfolgreiches Handelsunternehmen auf der Achse St. Gallen - Wil. Infolge positivem Geschäftsgang suchen wir zur Verstärkung des Teams eine mitdenkende, belastbare und flexible Als Mitglied eines sympathischen, überschaubaren Teams sind Sie für folgende Hauptaufgaben zuständig:
  • Offertwesen
  • Vollumfängliche Auftragsabwicklung
  • Betreuung der Schweizer Kundschaft
  • Fakturierung
  • Terminüberwachung
  • Reklamationsbearbeitung
  • Ergänzende Innendienstaufgaben
  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Erfahrung aus einer vergleichbaren Aufgabe im KMU-Umfeld
  • Stilsicheres Deutsch, gute Französisch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Palette, Erfahrung in Selectline ist von Vorteil
Wir freuen uns auf Bewerbungen von mitdenkenden, vorausschauenden und sehr selbständig agierenden Persönlichkeiten mit schneller Auffassungsgabe, hohem Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität. Sie schätzen das lebhafte, hektische Umfeld und können Prioritäten problemlos setzen. Eine spannende Aufgabe wartet auf Sie.
ICT System Engineer (m/w)
Informatik/Multimedia 3300 ICT System Engineer (m/w)

IT-Lösungen mit Herz

Unsere Auftraggeberin ist ein sehr erfolgreiches KMU, spezialisiert auf Informatik- und Telekommunikations-Gesamtlösungen aus einer Hand. Mit seinen 5 Standorten in der Südostschweiz gehört das Unternehmen zu den professionellen IT-Partnern im Rheintal. Zur Ergänzung des Teams suchen wir auf den nächstmöglichen Termin einen

In dieser abwechslungsreichen und spannenden Position übernehmen Sie eine aktive Rolle innerhalb des IT Teams. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Design, Planung & Inbetriebnahme von IT-Plattformen mit dem Hauptfokus auf Server, Storage, Backup und Virtualisierung (On-Premise & Private / Hybrid Cloud Umfeld)
  • Konzeption und Weiterentwicklung von Produkten und Lösungen
  • Entwicklung von technischen Konzepten, Standards und Vorgaben
  • Technische Planung und Führung komplexer IT-Projekte
Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an kommunikative, offene Persönlichkeiten mit ausgeprägter Teamorientierung, hohem Dienstleistungsgedanken und Flexibilität mit folgenden Skills:
  • Fundierte IT-Grundausbildung
  • Erfahrungen im Microsoft-Umfeld wie Windows Server, Backup Lösungen, Virtualisierung und Cloud-Solutions
  • Spezialisierung in mindestens einem der Fachgebiete (Microsoft-Zertifizierung)
  • Vertraut im Umgang mit aktuellen Systemarchitekturen, Konzepten und Umsetzungsmethoden
  • Bezug zu IT-Security
  • Freude an neuen Technologien, eine schnelle Auffassungsgabe und eine abstrakte Denkweise
Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld.
Bereichsleiter Fensterbänke & Zargen / Mitglied der Ge­schäfts­lei­tung (m/w)
Administration/GL-Assistenz 3316 Bereichsleiter Fensterbänke & Zargen / Mitglied der Ge­schäfts­lei­tung (m/w) Innovationen die begeistern!

Unsere Kundin, mit Sitz im Grossraum Espace-Mittelland, ist eingebunden in eine Firmengruppe und gehört zu den führenden Bauzulieferern im Bereich von Fassadenelementen und Verkleidungen, Beschattungssystemen sowie Sonderlösungen für individuelle Anwendungen in der Blechverarbeitung. Das langjährige Know-how, die konsequente Weiterentwicklung der Produkte und der Präzision bis ins Detail, schaffen die Voraussetzung für qualitativ hochstehende Produkte und zufriedene Kunden. Für den weiteren Ausbau der Führungskapazitäten und die konsequente, vertieftere Marktdurchdringung suchen wir einen unternehmerischen, führungsstarken und verkaufsorientierten Als Bereichsleiter führen Sie Ihren Bereich Fensterbänke eigenverantwortlich nach unternehmerischen Grundsätzen und rapportieren direkt an den Geschäftsführer. Zudem sind Sie eingebunden in die Geschäftsleitung der Unternehmung. Zu Ihren weiteren unternehmerisch geprägten Aufgaben gehören:
  • operative Führung des Bereichs Fensterbänke
  • Erarbeitung und Umsetzung von Budget- und Strategiezielen in Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer und dem VR
  • Akquisition von Neukunden und weiterer Marktausbau
  • Offertkalkulation und Fakturierung
  • aktive Unterstützung der Projektleiter am Objekt
  • Planung von Produktion und Montage
  • persönliche Betreuung wichtiger Schlüssel- und Grosskunden sowie kontinuierliche Weiterentwicklung Ihres Marktgebietes
  • Vertretung Ihrer Gesellschaft gegen aussen (Gewerbeverein, Verbände, Branchenorganisationen etc.)
  • Unterstützung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter
Sie haben eine bautechnische Grundausbildung im Bereich Metallbau, Fassadenbau, Metallverarbeitung oder als Zimmermann, eventuell ergänzt mit einer technischen und/oder betriebswirtschaftlichen Weiterbildung. Sie bringen nachweisliche Führungserfahrung aus einem vergleichbaren KMU-Umfeld mit und die Thematiken an der Fassade sind Ihnen vertraut. Idealerweise sind Sie in diesem Umfeld in der Region Espace-Mittelland vernetzt.
Als Mensch überzeugen Sie uns mit Ihrer ausgeprägten Sozialkompetenz, Ihrem motivierenden Führungsverständnis, Ihrer ausgeprägten Kundenorientierung und Ihrer spürbaren Begeisterung täglich professionelle Dienstleistungen zu erbringen!

Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung dieses erfolgreichen Unternehmens mit KMU-Strukturen beitragen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Apple Macintosh Supporter (m/w)
Informatik/Multimedia 3306 Apple Macintosh Supporter (m/w) Apple Macintosh Profi

Unsere Mandantin konzipiert, verkauft, installiert, schult und supportet innovative IT-Lösungen für seine vielschichtige Kundschaft. Für den Bereich Apple Macintosh suchen wir zur Verstärkung ein aussergewöhnliches Talent mit einem hohen Mass an Selbständigkeit und Initiative als zukünftigen
  • Installation, Konfiguration und Betreuung von Mac-Clients und -Server
  • Planung und Durchführung von periodischen Wartungsarbeiten
  • Support der Mac-Clients und -Server vor Ort, per Fernwartung oder Hotline
  • Erstellen von Kunden- und Produkt-Dokumentationen
  • Mitarbeit in systemübergreifenden Projekten
  • Technische Unterstützung interner Verkauf (PreSales Aufgaben)
  • Überzeugendes Auftreten und Freude am Kontakt mit Menschen
  • Grosse Selbstständigkeit, Kundenorientierung und viel Eigeninitiative
  • Erfahrung in Installation und Betrieb von macOS, macOS Server, iOS
  • Ausbildung oder Weiterbildung in der Informatik von Vorteil
  • Führerausweis Kat. B wird vorausgesetzt
Es erwartet Sie:
  • Ein kleines, familiäres und begeistertes Team
  • Spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet in agilem und dynamischem Umfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für ausgewogene Work-Life-Balance
  • Goodies wie Team-Events, Handy-Abo, Halbtax und div. Verpflegung
  • Beruflicher Freiraum, um neue Lösungen und Dienstleistungen zu entwickeln
Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch über Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
SAP-In­hou­se-Be­ra­ter (m/w)
Informatik/Multimedia 3296 SAP-In­hou­se-Be­ra­ter (m/w) Lösungen für höchste Ansprüche

Bei unserem Mandanten handelt es sich um einen sehr erfolgreichen Hersteller von hochwertigen Einrichtungslösungen. Der Name steht für Schweizer Qualität und Zuverlässigkeit. Weltweit stehen über 500 Mitarbeitende tagtäglich im Dienste des Kunden. Der internationale Vertrieb erfolgt über eigene Niederlassungen und qualifizierte Fachhandelspartner. Das Unternehmen zählt aktuell über 100'000 namhafte Unternehmen weltweit zu ihren Kunden. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und unternehmerisch denkenden In dieser abwechslungsreichen und spannenden Senior Position übernehmen Sie eine aktive Rolle innerhalb des IT Teams. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen:
  • Beratung- und Unterstützung der internen Fachbereiche
  • Interne Beratung der Key-User und Analyse von Change Requests
  • Betreuung der Key-User bei internen Tests
  • Schulung der Key-User
  • Erarbeitung modulübergreifender Gesamtlösungskonzepte
  • Projektleitung und Umsetzung von Lösungen
  • Unterstützung der SAP-Prozessoptimierung
  • Customizing neuer Funktionen
  • Analyse von Fehlerursachen
  • 2nd Level Support
Sie verfügen über einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft auf Stufe FH, Uni oder vergleichbar. Sie haben Erfahrung in ähnlichen Positionen und bringen modulübergreifende SAP- Kenntnisse mit. Sie verfügen über Erfahrung in der Projektleitung.
Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre stufengerechte Kommunikation mit Kunden und Lieferanten, Ihre Zuverlässigkeit und Ihre hohen Qualitätsansprüche an die eigene Arbeit. Ihre Arbeitsweise ist verantwortungsvoll, lösungsorientiert und Sie sind offen für Neues. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden das Anforderungsprofil ab.

Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
ICT System Engineer (m/w)
Informatik/Multimedia 3270 ICT System Engineer (m/w) Schweizer Qualität

Unser Kunde mit Sitz in der Region St. Gallen entwickelt bietet professionelle IT Dienstleistungen in höchster Qualität. Seit über 25 Jahren entwickelt das Unternehmen massgeschneiderte Softwarelösungen im betriebswirtschaftlichen Umfeld. Ebenfalls ist unser Kunde als Professioneller, ISO zertifizierter Rechenzentrumsbetreiber bekannt. Über 50 Mitarbeiter an 2 Standorten in der Schweiz entwickeln immer mehr kundenspezifische Produkte. Im Zuge der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens suchen wir auf den nächst möglichen Termin einen motivierten
  • Betrieb und Wartung der shared und dedizierten Kundenumgebungen
  • Mitarbeit im eigenen Rechenzentrum
  • Projekt- und Teilprojektleitung bei internen Kundenlösungen und deren Realisierung
  • Übernahme von Stellvertretungen innerhalb des Infrastruktur Teams
  • Ausbildung zum Informatiker EFZ Systemtechnik oder vergleichbare Ausbildung
  • Einige Jahre Berufserfahrung in der beschriebenen Tätigkeit
  • Erfahrung in der Microsoft Welt
  • SQL Server und DevOps Erfahrung von Vorteil
Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an kommunikative, offene Persönlichkeiten mit ausgeprägter Teamorientierung, hohem Dienstleistungsgedanken und Flexibilität. Sie sind ein Teamplayer, arbeiten exakt, sind gut organisiert sowie strukturiert.

Gerne besprechen wir diese spannende Stelle in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen. Es erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem innovativen Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
Senior Software Engineer C# .NET (m/w)
Informatik/Multimedia 3214 Senior Software Engineer C# .NET (m/w) Hightech aus der Ostschweiz

Unsere Auftraggeberin ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der instrumentellen, chemischen Analytik. Sie ist Herstellerin von elektro-chemischen Analysegeräten für Labors und Prozesssteuerung auf den Gebieten der Titration, der Ionenchromatographie und der Polarographie/Voltammetrie. Zur Verstärkung des IT Entwicklerteams suchen wir auf den nächst möglichen Zeitpunkt einen selbständigen
  • Sie sind als Full Stack Software Entwickler ein Mitglied in einem Scrum Team und stehen dort im täglichen Austausch mit den Teamkolleginnen und Kollegen
  • Sie planen und organisieren Ihre Tätigkeiten und Aufgaben mit dem Team
  • Sie übernehmen Verantwortung bei der Weiterentwicklung der Software Plattform und bringen mit Ihrer Erfahrung das Scrum Team zu höchster Performance
  • Sie klären die Anforderungen mit dem zuständigen Product Owner, entwickeln Konzepte sowie Lösungen im Team und arbeiten eng mit den Fachspezialisten aus anderen Bereichen zusammen, um diese optimal umzusetzen
  • Sie unterstützen Ihre Teamkollegen bei deren fachlichen Weiterentwicklung
Aufgaben:
  • Sie haben eine höhere Aus- oder Weiterbildung, vorzugsweise in der Fachrichtung Informatik
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen in der objektorientierten Software Entwicklung auf der C# .NET Plattform
  • Sie verfügen über fundierte Software Engineering Praktiken
  • Sie haben idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit mehreren Scrum Teams im internationalen Umfeld
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Prozess- und Planungsbewusstsein, übernehmen gerne Verantwortung und möchten Ihre Erfahrung in ein motiviertes Team einbringen
  • Sie sind eine kommunikationsfreudige Persönlichkeit mit Moderations-Skills
  • Fliessende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch setzen wir voraus (Level B2)
Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch Ihre zukünftige Rolle. Es erwartet Sie ein persönliches Arbeitsklima in einem innovativen Umfeld mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen absolute Diskretion zu.
Sach­be­ar­bei­te­rin Treuhand (w/m)
Administration/GL-Assistenz 3210 Sach­be­ar­bei­te­rin Treuhand (w/m) Lieben Sie die Arbeit mit Zahlen? Dann wartet hier die richtige Aufgabe auf Sie!

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um ein überschaubares Treuhandunternehmen in der Stadt St. Gallen. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir eine aufgeweckte, zuverlässige und selbständig agierende Als Mitglied eines sehr sympathischen Teams sind Sie für folgende Aufgaben zuständig:
  • Selbständige Führung von Mandatsbuchhaltungen
  • Abschlussvorbereitung
  • MwSt.- Abrechnungen
  • Lohnbuchhaltung und Personaladministration
  • Steuererklärungen für nat. und jur. Personen
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Weiterbildung im Finanz-/Rechnungswesen (Sachbearbeiterin Treuhand oder Sachbearbeiterin Finanz-/Rechnungswesen)
  • 2-3 Jahre Treuhanderfahrung
  • sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Palette inklusive ABACUS, IT-versiert
  • stilsichere Deutschkenntnisse
Wir freuen uns auf Bewerbungen von mitdenkenden, vorausschauenden sowie belastbaren Persönlichkeiten mit aufgeschlossener Art, tadellosen Umgangsformen sowie ausgeprägter Kundenorientierung. Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Entwicklungspotential wartet auf Sie!
Verkaufsprofi im Aussendienst (w/m)
Marketing/Verkauf 3205 Verkaufsprofi im Aussendienst (w/m)

Kompetenz, Qualität, Innovation

Bei unserer Auftraggeberin handelt es sich um ein schweizweit tätiges Unternehmen mit einer führenden Rolle im Bereich Digitaldruck, Mailings und Werbemittel. Als Spezialist für Dienstleistungen aus dem Direkt- und Dialogmarketing blickt unser Kunde auf eine über 25-jährige, sehr erfolgreiche Unternehmensgeschichte zurück. Die in der Ostschweiz angesiedelte, zertifizierte Firma besticht mit innovativen Ideen und der Anwendung von modernsten Technologien im Direkt- und Dialogmarketingumfeld. Auch Informationsdienstleistungen gehören zur Kernkompetenz unseres Kunden. Der Bereich Innovation und Digitalisierung wird in Zukunft noch einen höheren Stellenwert im Unternehmen einnehmen. Aus diesem Grund suchen wir auf den nächst möglichen Termin einen

Als proaktive Person erhalten Sie die Möglichkeit, das Wachstum der Firma massgeblich zu beeinflussen. In eigenständiger Arbeit sind Sie für die Betreuung der bestehenden und die Akquisition von neuen Kunden verantwortlich. Zusammen mit der Geschäftsleitung entwickeln und implementieren Sie innovative Verkaufsstrategien, um das Wachstumsvorhaben des Unternehmens vor allem im Grossraum Zürich und Bern voranzutreiben. Sie sind eine selbständig arbeitende und unternehmerisch denkende Persönlichkeit im Alter von 30 – 50 Jahren. Sie verfügen über nachweisbare Verkaufserfahrung und ein bestehendes Netzwerk in der Werbebranche und der Agenturwelt. Weiter haben Sie das Gespür für die kundenspezifischen Bedürfnisse und bringen die Fähigkeit mit, unsere Auftraggeberin angemessen zu repräsentieren. Sie sind sehr IT-Affin und denken zukunftsorientiert. Mit Ihrer positiven Denkhaltung und einer zielorientierten Arbeitsweise sind Sie in der Lage, langfristige Geschäftsbeziehungen zu pflegen und auszubauen. Belastbarkeit, gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Office runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.
Projektleiter Heizung | stv. Ge­schäfts­füh­rer (m/w)
Bau/Architektur/Gewerbe 3199 Projektleiter Heizung | stv. Ge­schäfts­füh­rer (m/w) Wärme und Behaglichkeit rund um die Uhr

Unsere Auftraggeberin mit Sitz in der Grossregion Wil, sorgt seit 1977 mit Begeisterung dafür, dass niemand frieren muss und die Wärme auf effiziente und umweltfreundliche Art die Räume füllt. Die Kunden werden mit dem gesamten Spektrum an Heiztechnik bedient, angefangen bei der Analyse, über die professionelle Beratung und die Installationen bis hin zu Wartung und Service rund um die Uhr. Zur Verstärkung der Projektleitung und zur Unterstützung des heutigen Geschäftsführers, suchen wir einen initiativen und unternehmerischen Zu Ihren spannenden und sehr abwechslungsreichen Aufgaben gehören:
  • Leiten, organisieren und realisieren von Heizungsprojekten
  • Kalkulation und Erstellung der Offerten
  • Führen von Verhandlungen mit Lieferanten, Bauherren und Architekten
  • AVOR
  • Optimieren von Abläufen und Prozessen
  • Teilnahme an Bau- und Koordinationssitzungen
  • Baustellenübergabe an Fachplaner/Bauherren
Sie haben eine Grundausbildung als Heizungsinstallateur EFZ, ergänzt mit einer Berufsprüfung (Chefmonteur, Fachmann für Wärmesysteme) oder mit einer höheren Fachprüfung wie Meister oder Techniker HF. Idealerweise haben Sie bereits Führungserfahrung als Projektleiter und bringen weiteres Potential, zur Übernahme weiterer Führungstätigkeiten mit. Wir wünschen uns von Ihnen Teamfähigkeit, hohe Kundenorientierung, Flexibilität und die Bereitschaft für Ihre Kunden die Extrameile zu gehen.

Eine sehr interessante Position mit Zukunftspotential, über die wir gerne mit Ihnen sprechen würden!

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